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第一種衛生管理者試験 過去問 1998年 第16問（関係法令（有害業務））
労働基準法に定める育児時間に関する次の記述のうち、誤っているものはどれか。
問題
労働基準法に定める育児時間に関する次の記述のうち、誤っているものはどれか。
選択肢
- （1） 生後満1年に達しない生児を育てる労働者は、男性、女性共に育児時間を請求することができる。
- （2） 育児時間は、1日2回、1回当たり少なくとも30分の時間を請求することができる。
- （3） 育児時間中は、育児時間を請求した労働者を使用してはならない。
- （4） 育児時間を請求しない労働者に対しては、育児時間を与えなくてもよい。
- （5） 育児時間は、必ずしも有給としなくてもよい。
正答
正答は （1） です。
解説
誤っているのは①の「生後満1年を超え満2年に達しない生児を育てる女性が請求できる」という記述です。
正解の理由
①の「生後満1年を超え満2年に達しない生児を育てる女性が請求できる」という記述です 育児時間に関して誤っているのは①の「生後満1年を超え満2年に達しない生児を育てる女性が請求できる」という記述です。
（1） 生後満1年に達しない生児を育てる労働者は、男性、女性共に育児時間を請求することができる。
他の選択肢
（2） 育児時間は、1日2回、1回当たり少なくとも30分の時間を請求することができる。
（2）「育児時間は、1日2回、1回当たり少なくとも30分の時間を請求することができる。」は、単独の記述としては法令上妥当な場合がありますが、本問で選ぶべき正答は（1）「生後満1年に達しない生児を育てる労働者は、男性、女性共に育児時間を請求することができる。」です。問題文の条件と照らし、設問が問う論点に合う肢を選び直してください。
（3） 育児時間中は、育児時間を請求した労働者を使用してはならない。
（3）「育児時間中は、育児時間を請求した労働者を使用してはならない。」は、単独の記述としては法令上妥当な場合がありますが、本問で選ぶべき正答は（1）「生後満1年に達しない生児を育てる労働者は、男性、女性共に育児時間を請求することができる。」です。問題文の条件と照らし、設問が問う論点に合う肢を選び直してください。
（4） 育児時間を請求しない労働者に対しては、育児時間を与えなくてもよい。
（4）「育児時間を請求しない労働者に対しては、育児時間を与えなくてもよい。」は、単独の記述としては法令上妥当な場合がありますが、本問で選ぶべき正答は（1）「生後満1年に達しない生児を育てる労働者は、男性、女性共に育児時間を請求することができる。」です。問題文の条件と照らし、設問が問う論点に合う肢を選び直してください。
（5） 育児時間は、必ずしも有給としなくてもよい。
（5）「育児時間は、必ずしも有給としなくてもよい。」は、単独の記述としては法令上妥当な場合がありますが、本問で選ぶべき正答は（1）「生後満1年に達しない生児を育てる労働者は、男性、女性共に育児時間を請求することができる。」です。問題文の条件と照らし、設問が問う論点に合う肢を選び直してください。
学習のヒント
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