オリジナル・関係法令 第155問
問題
関係法令(有害業務に係るもの以外のもの)における休憩に関する次の記述のうち、適切なものはどれか。
選択肢
- （1） 就業規則は、労働者数にかかわらず作成が常に禁止される。
- （2） 労働者は、安全衛生措置に協力してはならない。
- （3） 労働時間が一定時間を超える場合、使用者は休憩時間を与える必要がある。
- （4） 健康診断の記録は、作成直後に必ず廃棄しなければならない。
- （5） 産業医は、事業場の規模にかかわらず法令上選任が禁止されている。
正答
正答は （3） です。
解説
休憩は労働時間に応じて与える必要があります。 したがって、正しいものは3です。