オリジナル・関係法令 第143問
問題
関係法令(有害業務に係るもの以外のもの)における作業内容変更時教育に関する次の記述のうち、適切なものはどれか。
選択肢
- （1） 休日は、労働基準法上いかなる場合も与えてはならない。
- （2） 就業規則は、労働者数にかかわらず作成が常に禁止される。
- （3） 労働者は、安全衛生措置に協力してはならない。
- （4） 健康診断の記録は、作成直後に必ず廃棄しなければならない。
- （5） 作業内容を変更したときには、必要な安全衛生教育を行う。
正答
正答は （5） です。
解説
作業内容変更時には、新しいリスクに応じた教育が必要です。 したがって、正しいものは5です。